vacancy-comercial-manager | Roetz-Bikes

Commercieel Manager
(32-38 uur)

Over Roetz

Bij Roetz werken we elke dag aan een duurzamere wereld met circulaire e-bikes die ontworpen én geproduceerd worden in onze eigen Fair Factory in Amsterdam-Noord. Onze missie? De fietsindustrie veranderen door anders te denken, ontwerpen en bouwen. Dat doen we samen met een divers team van vakmensen. Roetz groeit, en om die groei commercieel te sturen en versterken, zoeken we een ervaren en ondernemende Commercieel Manager.

De rol

Als Commercieel Manager ben je eindverantwoordelijk voor de commerciele koers van Roetz. Je stuurt de teams aan van Marketing, Sales en Customer Service en zorgt voor een krachtige samenwerking tussen deze teams. Je maakt deel uit van het managementteam en werkt nauw samen met collega’s uit Productie, R&D en Supply Chain. Je vertaalt onze missie en groeistrategie naar concrete commerciële plannen én resultaten.

Wat ga je doen?

  • Je ontwikkelt en implementeert de commerciële strategie van Roetz
  • Je geeft dagelijks leiding aan de teams Marketing, Sales en Customer Service (6 fte)
  • Je bent verantwoordelijk voor omzetgroei, klanttevredenheid en merkpositionering
  • Je stuurt op data, klantinzichten en marktontwikkelingen om kansen te signaleren en te benutten
  • Je bouwt aan een sterk partner- en klantennetwerk (B2B én B2C)
  • Je vertegenwoordigt de commerciële belangen in het MT en bent sparringpartner voor de CEO

Wat we zoeken

We zoeken iemand die met een frisse blik en ondernemende energie onze commerciële strategie kan vormgeven. Iemand die kansen ziet, kan overtuigen en verbinden en zich thuis voelt in een organisatie waar resultaat telt, maar waar impact voor mens en planeet net zo belangrijk zijn.

  • Minimaal 5 jaar ervaring met aantoonbare ervaring als manager
  • Commerciële achtergrond in de fietsbranche
  • Affiniteit met circulariteit, duurzaamheid en participatie
  • De vaardigheid om commerciële doelen te combineren met sociaal-maatschappelijke uitgangspunten
  • Ervaring in een scale-up of dynamische omgeving is een pre
  • Een energieke en verbindende stijl van leidinggeven
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels

Wat Roetz jou biedt

  • Een sleutelrol binnen een snelgroeiende en missiegedreven scale-up
  • Een plek in het MT, waar jouw visie het verschil maakt
  • Een enthousiast en betrokken team
  • Werken in een inspirerende omgeving in Amsterdam-Noord
  • Marktconform salaris + performance bonus
  • Pensioenregeling (PMT)
  • 25 vakantiedagen
     

Roetz streeft naar een diverse en inclusieve werkomgeving. We nodigen kandidaten met verschillende achtergronden, identiteiten en voorkeuren van harte uit om te solliciteren. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.